| The overall marketing strategy of an organization should focus on developing relationships with customers to understand their needs, and to develop goods, services, and ideas to meet those needs. |
Pagrindinė organizacijos marketingo strategija turėtų būti nukreipta į santykių su klientais plėtrą, jų poreikių supratimą, bei produktų, paslaugų ir idėjų, tenkinančių tuos poreikius, vystymą. |
| Information Gathering: research potential customers, their needs, and spending habits in order to understand what sort of product, service, or idea they wish to buy. |
Informacijos rinkimas: potencialių klientų paieška, jų poreikių ir išlaidų įpročių nagrinėjimas padės suprasti kokį produktą, paslaugą ar idėją jie nori įsigyti. |
| Evaluation of Organization Capabilities: decide what your organization can produce relatively well, and what your organization is not capable of producing based on the organization's specific strengths and weaknesses. |
Organizacijos galimybių įvertinimas: remdamiesi organizacijos specifinėmis stipriosiomis ir silpnosiomis pusėmis nuspręskite, ką jūsų organizacija galėtų pateikti pkankamai puikiai ir ko jūsų organizacija nesugebėtų patiekti. |
| Identify Market Opportunities: research the current market for a product idea, and look for an opportunity; such as no competition or strong demand. |
Rinkos galimybių identifikacija: ištirkite dabartinę potencialaus produkto rinką ir išmatuokite sėkmę, ieškodami silpnos konkurencijos ir stiprios paklausos. |
| Set Objectives of Marketing Strategy: decide what results need to be achieved in order to reach the organization's goals; such as a specific increase in sales, or net profits. |
Rinkodaros strategijos tikslai: nuspręskite, kokių rezultatų reikia pasiekti norint įgyvendinti organizacijos tikslus; pvz., kiap sustiprinti konkretų pardavimų kiekį ar padinti grynąjį pelną.
|
| Formulate an Action Plan: List the specific steps the organization needs to take in order to implement the marketing plan, and assign the responsibilities to specific staff members. |
Veiksmų plano formulavimas: įvardykite konkrečius veiksmus, kurių organizacija turi imtis norėdama įgyvendindinti rinkodaros planą, tuomet paskirstykite pareigas konkretiems darbuotojams. |
| Monitor & Evaluate: Study the marketing plan regularly, at least once per quarter, to track performance against the set objectives. |
Stebėjimas ir vertinimas: norėdami įvertinti rezultatus atsižvelgiant į nustatytus tikslus, reguliariai, ir bent kartą per ketvirtį, tyrinėkite rinkodaros planą. |
